Connect! - de impact van sociale netwerken op organisaties en leiderschap - Menno Lanting
de impact van sociale netwerken op organisaties en leiderschap
Stockfoto

KORTE INHOUD
MANAGEMENTBOEK VAN HET JAAR 2011!
LinkedIn, Twitter, Facebook, YouTube en Hyves: miljoenen mensen zijn virtueel met elkaar verbonden.We leven in een open en onbegrensde wereld van samenwerking, creativiteit en communicatie. De macht over de markt verschuift van bedrijven naar deze sociale netwerken. Bedrijven verliezen de binding met klant en medewerker. Binnen deze organisaties moet dan ook een omslag gaan plaatsvinden: van gesloten, hiërarchisch en onpersoonlijk naar open, authentiek en verbonden.
Connect!...
LinkedIn, Twitter, Facebook, YouTube en Hyves: miljoenen mensen zijn virtueel met elkaar verbonden.We leven in een open en onbegrensde wereld van samenwerking, creativiteit en communicatie. De macht over de markt verschuift van bedrijven naar deze sociale netwerken. Bedrijven verliezen de binding met klant en medewerker. Binnen deze organisaties moet dan ook een omslag gaan plaatsvinden: van gesloten, hiërarchisch en onpersoonlijk naar open, authentiek en verbonden.
Connect!...
1x op wenslijstjes
Categorie
Details
2010 Uitgever: Atlas Contact 223 paginas Taal: Nederlands Grootte: 228x150x22 ISBN-10: 9047003063 ISBN-13: 9789047003069Koop dit boek tweedehands
bij volgende verkopers
Paperback, lichte leesvouw rug, verder nette staat, 224 pagina's. Business Contact 2010 [Auteur: Lanting, Menno] [Jaar: 2010] [Titel: Connect! De impact van sociale netwerken op organisatie en leiderschap]
9e druk, Paperback, nette staat, 224 pagina's. Business Contact 2011 [Auteur: Lanting, Menno] [Jaar: 2011] [Titel: Connect! De impact van sociale netwerken op organisaties en leiderschap]
Verkoperscategorie: 3513
Paperback, aantekening op titelblad, in goede staat.
Stel vraag Softcover
Verkoperscategorie: studieboeken
2010, 3de, 224pp, paperback, nieuw [Auteur: Lanting, Menno] [Taal: nl] [Uitgever: Business Contact] [Jaar: 2010] [Titel: Connect! / de impact van sociale netwerken op organisaties en leiderschap]

