Beweging in gedrag - Gerald Morssinkhof; Trijnie Stoker
bakens en routes bij gedragsverandering
KORTE INHOUD
Voorwoord
Inleiding Gedragsverandering in praktijk
DEEL 1: Succesvolle gedragsverandering
1. Verwondering
1.1 De aftrap
1.2 Verruimen van het perspectief
1.3 Impliciet verwijt
2. Denken vanuit beleid
2.1 Wie staat er centraal?
2.2 Inhoud op de voorgrond
2.3 Opstelling veranderaar
3. Denken vanuit gedrag
3.1 Wie staat er centraal?
3.2 Gedrag op de voorgrond
3.3 Gedragsprincipes
3.4 Opstelling veranderaar
3.5 Gedrag en beleid
4. Denken vanuit de concrete situatie en de tijdgeest
4.1 Concrete situatie
4.2 Tijdgeest
5. Nieuwe interventietechnieken
6. Twee paradigma’s
6.1 Wetenschappelijk denken en kijken
6.2 Systeemwereld versus leefwereld
6.3 Het levend systeem
Samenvatting: vijf bakens van gedragsverandering
DEEL 2: Modellen bij gedragsverandering
1. Het Gedrag-effectmodel
2. De Congruentiescan
3. Routekaart gedragsverandering
3.1 Vertrouwen
3.2 Rechtvaardigheid
Samenvatting: modellen en bakens
DEEL 3: Gedragsverandering bij interne stakeholders
1. Voortdurend veranderen
2. Gedragsverandering binnen organisatie...
Inleiding Gedragsverandering in praktijk
DEEL 1: Succesvolle gedragsverandering
1. Verwondering
1.1 De aftrap
1.2 Verruimen van het perspectief
1.3 Impliciet verwijt
2. Denken vanuit beleid
2.1 Wie staat er centraal?
2.2 Inhoud op de voorgrond
2.3 Opstelling veranderaar
3. Denken vanuit gedrag
3.1 Wie staat er centraal?
3.2 Gedrag op de voorgrond
3.3 Gedragsprincipes
3.4 Opstelling veranderaar
3.5 Gedrag en beleid
4. Denken vanuit de concrete situatie en de tijdgeest
4.1 Concrete situatie
4.2 Tijdgeest
5. Nieuwe interventietechnieken
6. Twee paradigma’s
6.1 Wetenschappelijk denken en kijken
6.2 Systeemwereld versus leefwereld
6.3 Het levend systeem
Samenvatting: vijf bakens van gedragsverandering
DEEL 2: Modellen bij gedragsverandering
1. Het Gedrag-effectmodel
2. De Congruentiescan
3. Routekaart gedragsverandering
3.1 Vertrouwen
3.2 Rechtvaardigheid
Samenvatting: modellen en bakens
DEEL 3: Gedragsverandering bij interne stakeholders
1. Voortdurend veranderen
2. Gedragsverandering binnen organisatie...
2015Taal: Nederlandszie alle details...
Categorie
Details
2015Uitgever: Academie voor gedragsverandering172 paginasTaal: NederlandsISBN-10: 9082402408ISBN-13: 9789082402407Helaas, laatste exemplaar van deze editie is recent verkocht!
