Integrale organisatieverandering - G. Cuyvers
theorie, methode, toepassingen
Stockfoto
KORTE INHOUD
Het bestaansrecht van organisaties hangt sterk af van het vermogen te anticiperen op een veranderende omgeving. Organisaties die dat niet kunnen overleven niet. Dit boek is een pleidooi voor verandering. Veranderen betekent de wil hebben om te leren, te leren van jezelf, van de omstandigheden en zeker van anderen in de organisatie. Een lerende organisatie vraagt om een integrale benadering van verandering, niet als bedreiging voor de bestaande orde, maar als een onderdeel van de orde. Een vitale organisatie...
Categorie
Details
2003 Uitgever: Amsterdam 257 paginas Taal: Nederlands Grootte: 210x135x24 ISBN-10: 9024416531 ISBN-13: 9789024416530Koop dit boek tweedehands
bij volgende verkopers
2 foto's
gerelateerde boeken
Naamsvermelding vooraan in boek, verder een heel mooi en proper exemplaar!
Stel vraag Boek
gerelateerde boeken
Verkoperscategorie: studieboeken
2003, 1ste, 257p, pb, nieuw [Auteur: Cuyvers, Guido] [Taal: nl] [Uitgever: Boom Nelissen] [Jaar: 2003] [Titel: Integrale organisatieverandering : Theorie, methode, toepassingen]